人力資源社會保障部工資福利司組織召開公立醫院薪酬制度改革方案模擬運行部署會
發布日期:2019-06-14                               打印本頁
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    5月31日上午,人力資源社會保障部工資福利司組織召開公立醫院薪酬制度改革方案模擬運行部署會。為進一步完善公立醫院薪酬制度改革有關政策,人力資源社會保障部工資福利司總結梳理公立醫院薪酬制度改革試點經驗做法,提煉相關制度模式,擬定進一步完善公立醫院薪酬制度改革的指導意見稿,商相關部門選取了北京、安徽等5個省份10家醫院作為直接聯系點,請直接聯系點醫院通過完善醫院內部薪酬分配辦法,開展模擬運行驗證,發現問題,提出進一步修改完善指導意見稿的意見建議。財政部社保司、國家衛生健康委人事司和部分省份工資部門及直接聯系點醫院有關負責同志參加。
 
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